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退休五力你具備了嗎？
檢視財富力、穩定力、醫療力、收入力、保全力 樂活退休沒問題
記者呂郁青／台北報導
完美的樂活退休藍圖，要財富、也要健康，還要能保全自己的退休後資金，業者提出樂活退休五力，可以提供準退休族來檢視自己的準備進度。
波特五力是分析產業競爭態勢的著名理論，從現有對手的競爭力、購買者的議價能力、供應商的議價能力、潛在進入者的阻力 (進入此產業的門檻高低)、替代品的威脅力量，這五項因素都可能對企業競爭的優劣勢造成決定性的影響。
在規劃自己的樂活退休上，也可以從五力分析自己未來的退休籌備是否足夠，樂活退休五力是指財富力、穩定力、醫療力、收入力以及保全力。
「財富力」是指退休後的生活花費準備程度，安聯人壽行銷暨公關部副總左思惠說，退休後若希望仍享有舒適、一定品質的樂活退休生活，只靠目前努力賺取財富外，也需要長期且固定的理財計劃，才能維護退休後財富成長的「穩定力」。
左思惠認為，加上現代人壽命越來越長，因此退休後的「醫療力」也要考慮，若沒有足夠的人身保障，不但容易帶給家庭負擔，退休後的生活品質也會大大的降低，左思惠說，除了平日運動、注意養生之外，也可以透過投保意外、殘廢、終身醫療等提高健康保障。
除了退休金、儲蓄外，還需多開拓退休後的收入來源，如投資等，「收入力」就是檢視財務規劃是否長
期且固定，以及退休後是否仍有持續收入來源。
有了足夠又持續的退休資金來源，還要透過適當的理財工具保全自己的財富，信託、投資型保單等都具有「保全力」，可以保全財富或是透用保險補足保障不夠的缺口。
要規劃樂活退休，左思惠指出，事前規劃就應該要能同時備足財富力、穩定力、收入力、醫療力及保全力，光靠儲蓄、子女奉養或單一的理財工具，無法擴增退休後的收入來源、甚至可能不足以負擔退休後生活花費。
【2007-10-22/經濟日報/B2版/退休金算盤】
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退休不只是要準備錢，還要準備健康、保障等。一項調查發現現代人在規劃退休後生活，普遍缺乏保全財富的能力，特別是女性，有近六成女性在退休生活的保障不足，比率高於男性四成多。
根據安聯人壽委由聯合新聞網的退休調查，將樂活退休分為五力，「財富力」：財務狀況及退休後生活能力；「穩定力」：財富成長的穩定度；「收入力」：退休後的收入來源；「醫療力」：醫療費用準備度；「保全力」：保障額度及保全財富的能力。
男性在其他如財富力、醫療力、收入力、穩定力方面，都比女性要來的差，但退休後，能保住退休金以及保險保障的額度，女性就比男性差。
尤其以年齡在30歲49歲間、住在北部、東部的女性，最不知道該如何保住退休金，也沒有足夠的保險保障。
從年齡來看，50歲以上族群在財富、醫療、收入力等項目，皆準備不足；29歲以下族群穩定力不足。
安聯人壽行銷暨公關部副總左思惠解釋，台灣中南以及東部在銀髮族的二度就業市場較為缺乏，這些地區的民眾較沒有長期投資的概念，而大台北地區除了二度就業機會多，也較會安排退休後的投資計畫。
該項檢測是針對聯合新聞網及SO-NET的18歲至60歲會員，進行為期兩周的網路調查，有效問卷數達2,008筆，檢測內容包括：個人在財務、人身保障、退休規劃、醫療費用準備……等項目進行計算分析。
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保全力女不如男
記者呂郁青／台北報導
退休不只是要準備錢，還要準備健康、保障等。一項調查發現現代人在規劃退休後生活，普遍缺乏保全財富的能力，特別是女性，有近六成女性在退休生活的保障不足，比率高於男性四成多。
根據安聯人壽委由聯合新聞網的退休調查，將樂活退休分為五力，「財富力」：財務狀況及退休後生活能力；「穩定力」：財富成長的穩定度；「收入力」：退休後的收入來源；「醫療力」：醫療費用準備度；「保全力」：保障額度及保全財富的能力。
男性在其他如財富力、醫療力、收入力、穩定力方面，都比女性要來的差，但退休後，能保住退休金以及保險保障的額度，女性就比男性差。
尤其以年齡在30歲49歲間、住在北部、東部的女性，最不知道該如何保住退休金，也沒有足夠的保險保障。
從年齡來看，50歲以上族群在財富、醫療、收入力等項目，皆準備不足；29歲以下族群穩定力不足。
退休就等於沒有收入嗎？五成的中、南、東部人都說「是」，但是大部分的北部人不覺得。
安聯人壽行銷暨公關部副總左思惠解釋，台灣中南以及東部在銀髮族的二度就業市場較為缺乏，這些地區的民眾較沒有長期投資的概念，而大台北地區除了二度就業機會多，也較會安排退休後的投資計畫。
在退休後收入來源選項，雖然仍然有29%的人持較傳統觀念，認為退休後主要需靠子女奉養，但有更多的人約30%認為退休後的主要經濟來源為「投資」，也有30%的人認為需要仰靠退休金生活，可見現代人已懂得利用投資理財，為自己準備退休後的生活。
該項檢測是針對聯合新聞網及SO-NET的18歲至60歲會員，進行為期兩周的網路調查，有效問卷數達2,008筆，檢測內容包括：個人在財務、人身保障、退休規劃、醫療費用準備……等項目進行計算分析。
【2007-10-22/經濟日報/B2版/退休金算盤】
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工商時報 C2/理財話題 2007/10/22
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退休五力比一比 男性只有保全力勝過女性
【魏喬怡／台北報導】
五力分析又多一種！安聯人壽日前首次在台發表「樂活退休五力」分析，將國人的退休準備分為財富力、穩定力、收入力、醫療力、保全力等五力來調查。據調查，女性在財富力、醫療力、收入力、穩定力方面都優於男性，只有輸在保全力，尤其是北部及東部、三十到四十九歲的女性，保障及保全資產的能力普遍不足。
安聯人壽行銷暨公關部副總經理左思惠表示，這次樂活五力的檢測結果來看，女性僅在「保全力」（保障額度及保全財富的能力）表現略差於男性，其餘如：財富力、收入力、醫療力及穩定力等均優於男性，其實這與安聯人壽目前保戶性別分布狀況頗為符合。
在樂活五力檢測中，女性有四項退休力的檢測結果均比男性好，顯示女性無論是在財富力（退休後的生活花費準備）、收入力(退休後生活收入的來源)、醫療力（退休後醫療保障的準備）及穩定力（財富成長的穩定力）均優於男性。
值得注意的是，有三成的人認為退休後的主要經濟來源為「投資」。在退休後收入來源選項中，「退休金」、「子女奉養」、「投資」各占約三○％。
在投資理財計劃的持續期間上，女性比男性較持續固定投資理財，約有四三％會持續三到五年的投資理財，男性則有二八％投資理財計劃維持不到一年。在儲蓄習慣方面，女性約有四二％的人，一年有三到六次的固定儲蓄，男性高達近四成沒有固定儲蓄習慣。
由調查中可見，國人在退休準備上，不管是退休後的生活花費、收入來源、醫療費、財富穩健增長度、人身保障準備及保全財富的能力都普遍不足。
左思惠認為，只要利用定期定額方式進行十年以上的中長期規劃，不但可把握長期投資的複利效果，讓財富累積更加穩定成長，更可給自己與家人周全的保障、鞏固財富，同時備足樂活五力。
該項檢測是針對聯合新聞網及SO─NET之十八歲至六十歲會員，進行為期兩周的網路調查，有效問卷數達二○○八筆。
五力分析又多一種！安聯人壽日前首次在台發表「樂活退休五力」分析，將國人的退休準備分為財富力、穩定力、收入力、醫療力、保全力等五力來調查。據調查，女性在財富力、醫療力、收入力、穩定力方面都優於男性，只有輸在保全力，尤其是北部及東部、三十到四十九歲的女性，保障及保全資產的能力普遍不足。
安聯人壽行銷暨公關部副總經理左思惠表示，這次樂活五力的檢測結果來看，女性僅在「保全力」（保障額度及保全財富的能力）表現略差於男性，其餘如：財富力、收入力、醫療力及穩定力等均優於男性，其實這與安聯人壽目前保戶性別分布狀況頗為符合。
在樂活五力檢測中，女性有四項退休力的檢測結果均比男性好，顯示女性無論是在財富力（退休後的生活花費準備）、收入力(退休後生活收入的來源)、醫療力（退休後醫療保障的準備）及穩定力（財富成長的穩定力）均優於男性。
值得注意的是，有三成的人認為退休後的主要經濟來源為「投資」。在退休後收入來源選項中，「退休金」、「子女奉養」、「投資」各占約三○％。
在投資理財計劃的持續期間上，女性比男性較持續固定投資理財，約有四三％會持續三到五年的投資理財，男性則有二八％投資理財計劃維持不到一年。在儲蓄習慣方面，女性約有四二％的人，一年有三到六次的固定儲蓄，男性高達近四成沒有固定儲蓄習慣。
由調查中可見，國人在退休準備上，不管是退休後的生活花費、收入來源、醫療費、財富穩健增長度、人身保障準備及保全財富的能力都普遍不足。
左思惠認為，只要利用定期定額方式進行十年以上的中長期規劃，不但可把握長期投資的複利效果，讓財富累積更加穩定成長，更可給自己與家人周全的保障、鞏固財富，同時備足樂活五力。
該項檢測是針對聯合新聞網及SO─NET之十八歲至六十歲會員，進行為期兩周的網路調查，有效問卷數達二○○八筆。
工商時報 C2/理財話題 2007/10/22
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